"Rispetta la regola del 60-40!" con l'esperto Dermot Dennehy
Ciao a tutti! Oggi siamo entusiasti di condividere una conversazione illuminante con Dermot Dennehy. Dermot vanta oltre un decennio di esperienza di lavoro con start-up in un’ampia gamma di settori. È passato dal lavorare con Primark ad Alpha Dunhill, una divisione del Gruppo Richemont, un importante conglomerato di beni di lusso. Dermot è un esperto sia in ambito B2B che B2C. Con un fiorente background aziendale, si è anche avventurato nell’imprenditoria, gestendo con successo le proprie attività internazionali negli ultimi 20 anni lavorando in vari settori come la consulenza, la tecnologia, l’e-commerce, il lusso e ora il lavoro ibrido e remoto. Ora, analizziamo i risultati chiave della nostra discussione:
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1. Resilienza e reinvenzioneIl variegato background di Dermot nel settore della vendita al dettaglio e le sue esperienze di battute d’arresto e transizioni di carriera evidenziano l’importanza della resilienza e della capacità di reinventarsi.Adattarsi alle nuove circostanze e reinventarsi sono tratti chiave per il successo in qualsiasi percorso professionale.
2. Assunzione di rischi calcolatiMan mano che Dermot acquisiva più esperienza, si assumeva rischi calcolati e si circondava delle persone migliori.La regola del 60-40 suggerisce che il 40% della propria strategia dovrebbe comportare il fare ciò che fanno tutti gli altri, mentre il restante 60% dovrebbe concentrarsi su approcci unici e innovativi.Dermot condivide un esempio personale di come ha assicurato finanziamenti per la sua startup durante una recessione sfruttando le connessioni e seguendo questa strategia.
3. Trovare investimenti e pensare fuori dagli schemiDermot consiglia di sapere quando smettere di perseguire determinate opportunità, fidarsi dell’intuizione e pensare in modo creativo.Condivide la sua strategia di trovare partner commerciali a livello globale e di ridurre gli sforzi esistenti del 40% per concentrarsi su nuove strade per le vendite, come la collaborazione con persone nel settore delle risorse umane.Dermot sottolinea l’importanza di non seguire semplicemente ciò che fanno gli altri e di esplorare approcci non convenzionali.
4. Comprendere le vendite e il marketing B2B e B2CDermot sottolinea l’importanza di comprendere la mentalità del pubblico di riferimento sia negli scenari B2B che B2C.Si consiglia di allontanarsi dai metodi tradizionali e di trovare modi insoliti per raggiungere i clienti.Adattare le strategie alle esigenze e alle circostanze specifiche degli individui è fondamentale.
5. Raggiungere l’equilibrio tra lavoro e vita privata e stabilire routineDermot sottolinea il valore dell’equilibrio tra lavoro e vita privata e la definizione di routine per massimizzare la produttività e il benessere.Condivide la sua routine, che include iniziare a lavorare alle 9 del mattino e finire alle 7 di sera, oltre a fare un breve pisolino dopo pranzo per ricaricarsi.Nei fine settimana, si concentra su attività personali come fare passeggiate e trascorrere del tempo nella natura.Il percorso professionale di Dermot Dennehy è fonte di ispirazione per la resilienza, l’adattabilità e l’assunzione di rischi calcolati. I suoi consigli su come trovare investimenti, fidarsi dell’intuizione, pensare fuori dagli schemi, raggiungere l’equilibrio tra lavoro e vita privata e comprendere il pubblico di destinazione nelle vendite e nel marketing sono pertinenti e perspicaci. Abbracciando la regola del 60-40 e cercando la guida di professionisti esperti, le persone possono navigare i propri percorsi di carriera con fiducia.
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Restate sintonizzati per altri episodi illuminanti di “The Expert Talk”.
Fino ad allora, abbi cura di te!
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